ADDIE模型

ADDIE是一套系统化的教学设计模式模型，核心是通过五个阶段的循环，确保培训内容与目标高度匹配，最终提升学习效果。

A：analysis 分析学习者特征、学习目标以及现有知识基础，找到学习者的最近发展区，这是设计的基础。 D：design 设计：根据分析结果，规划课程框架，包括教学内容结构、教学方法和评估标准等。 D：development 开发：将设计方案转化成具体的教学材料，如课件、手册练习题等。 I：implementation 实施：正式开始实施课程，包括授课、互动和技术支持等。 E：evaluation 评估：分阶段评估培训效果，包括形成性评价（例如体验课反馈）和总结性评价（如学习结果测试），并将结果用于模型的迭代优化。

思考：该模型的核心不在于按步骤执行每一个环节，而是要在不断的循环中持续反馈和迭代。